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2018年残疾人就业保障金强制收取,这些企业不需缴纳

文章作者:京亿财税 文章来源:京亿财税 类型:行业资讯 日期:2018-11-08 15:29:33 分享:

残疾人就业保障金征收办法正式出台了,之前大家就算收到残联的通知信,都是默默的放在一边,现在国地税全国联网,税局直接按2017年纳税申报的人均工资总额和购买社保人数,一一的帮企业算好了。各企业只要登录系统,全部都自动算出来。



2018年残疾人就业保障金强制收取,这些企业不需缴纳



当然,对于新办的小微企业,国家是大力扶持的,符合哪些条件的企业可以免征呢,京亿公司注册给大家总结下


全部免征应符合三个条件:


1.2017年4月1日后新成立企业;


2.工商注册登记之日起3年内的企业;


3.在职职工总数30人(含)以下的小微企业。


下列情况的小微企业可部分免征:


对2017年4月1日以前已工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业,可在剩余时期内按照比例免征残保金。? ?


计算公式


残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。


安置残疾人就业抵减残保金,这里的残疾人需要符合三个条件:


1.将残疾人录用为在编人员或依法与就业年龄段内的残疾人签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议);


2.实际支付的工资不低于当地最低工资标准;


3.足额缴纳社会保险费的。


自从2017年开始国地税合并,所有数据都是即时联网,为企业的财务工作带来了便利,同时也对财务人员的工作提出了更高的要求。如企业对财务人员有需求不妨咨询京亿财税。



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